校属各单位:
为了加强师资队伍建设，鼓励教师出国（境）进修和学术交流，以提升自身教学能力和学术水平，经学校研究决定，2019年我校将选派教师出国（境）短期进修，现将相关要求通知如下：
一、进修类型：访问学者和课程进修
二、进修时间：2019-2020学年第一学期
三、申报条件：
1、热爱学校，爱岗敬业，学风严谨，严格遵守职业道德规范，具有强烈的事业心、责任感和较强的组织协作能力；
2、担任一线教学工作，工作业绩突出，具有较大发展潜力的中青年教师；
3、具有硕士学位或讲师及以上职称，在学校连续工作两年及以上，近两年绩效考核等级为“良好”及以上，无违纪记录，教师课堂教学质量考核为“合格”及以上；
4、个人人事档案由学校统一在郑州市人才交流服务中心托管六个月以上；
5、积极参加教研和科研活动，有较高的学术水平和较强的科研能力，有一定的学术成果，教学方面获得校级及以上教学奖励。
6、赴北美和欧洲进修者要求语言要求：托福80分及以上，雅思6.5及以上或同等英文水平。
四、进修学校
2019-2020学年第一学期访问学者接收院校
国家（地区） | 学校 | 名额 | 选拔专业 | 备 注 |
美国 | Point Loma Nazarene University 波音特罗马大学 | 2 | 不限 | 语言要求托福80分及以上，雅思6.5及以上或同等英文水平 |
Texas A&M University-Kingsville 德州农工金斯维尔校区 | 2 | 英语 |
The University of Arizona 亚利桑那大学 | 1 | 音乐表演 |
中国台湾 | 佛光大学 | 2 | 不限 |
|
南华大学 | 1 | 艺术设计 |
|
罗马尼亚 | Danubius University 多瑙河大学 | 2 | 行政、教师各1名，岗位、专业不限 | 欧盟奖学金 出行时间为：5.13-5.19 |
为使派出国人员能紧密结合学校的实际需要，现要求相关专业学院组织推荐2019-2020学年第一学期出国进修人员，各学院要根据本单位师资队伍建设规划及教学和学科发展需要，同时考虑学院内部课程调配，按照1:3的比例确定拟派出进修人员，并排列优先送培顺序，待选人员须符合申报条件、外语水平满足出国学习要求（学校将组织语言能力测试，还涉及到对方院校的申请和面试等环节），同时符合《郑州大学西亚斯国际学院员工培训进修管理办法》（院人【2014】11号）文件要求的条件。
重要提示：其中罗马尼亚多瑙河项目为欧盟伊拉斯莫斯（Erasmus+）项目，由欧盟提供每人1940欧元的资助进行为期一周的访学进修项目。因出行日期临近，美国院校4月底放假，各专业学院请于2019年3月22日前将本次进修推荐人员名单由部门签字盖章后报送人力资源处，同时发送电子版。其他院校的访学进修人选请于3月29日前申报。
联 系 人：郭文凯
联系电话：62605059（内线5059）
特此通知
附件1：《关于修订郑州大学西亚斯国际学院员工培训进修管理办法的通知》院人[2014]11号.doc
附件2：2019年度出国进修计划申报汇总排序表.xlsx
