校属各单位：
根据2020-2021学年第二学期工作需要，现面向校内外招聘教育学院兼职教师，具体要求如下：
一、招聘需求
序号 | 课程名称 | 专业要求 | 招聘数量 |
1 | 语文教学专题研究 | 中文 | 1 |
2 | 微积分 | 数学 | 2 |
3 | 幼儿园教育活动设计与实施 | 学前教育 | 1 |
4 | 现代教育技术与应用 | 教育技术及计算机相关专业 | 1 |
5 | 正常人体功能 | 医学类专业 | 1 |
6 | 中医诊断学 | 中医学 | 1 |
7 | 常见慢性病的健康管理 | 预防医学等相关专业 | 1 |
8 | 健康管理实务 | 预防医学等相关专业 | 1 |
二、岗位职责
（一）根据学校教学管理规定，负责或参与制定教授课程的教学计划、教学大纲、考试大纲及课程大纲；
（二）执行学院日常教学工作，根据教学计划安排和教学制度规定，圆满完成教学任务；
（三）积极探索教学研究，改进教学方法，更新、充实教学内容，注重和提高教学质量。
三、任职资格
（一）具有高校讲师以上专业技术职务，或全日制硕士研究生毕业，或其他中级及以上相关专业技术职务人员；
（二）具有高校教师资格者优先；
（三）所授专业课程与自身所学专业一致或者相近；
（四）具有一定的教科研成果者优先考虑；
（五）校内行政兼课的条件按照人力资源处《关于规范校内行政人员（含行政、教辅、后勤）兼课的通知》执行。
四、报名方式
（一）校内老师请将电子版简历发送至人力资源处山国利老师OA，纸质版报名材料（包括个人简历、身份证、学历学位证书、职称证书、教师资格证书原件和复印件）交至人力资源处杨舸老师处。
（二）校外老师将报名材料发送至邮箱siaszhaopin@163.com，邮件以附件形式发送，文件统一命名为：应聘兼职教师-XX（应聘所授课程）-XX（专业）-XX（学历）-XX（姓名）。
（三）所上交应聘材料如无特别需求，将不再退还，截止时间12月24日。
联系人：杨舸
联系电话：0371-62605059（内线5059）
人力资源处
2020年12月17日
